“今年以来欠薪投诉平台是否健全？整改回访工作有没有落实到位？”近日，中卫市纪委监委派驻纪检监察组深入市人社部门，通过现场询问核实、跟进问题回访的方式，精准压实责任单位监管责任，靶向纠治欠薪治理短板。

　　欠薪问题关乎民生底线、社会安定。今年以来，中卫市纪委监委派驻纪检监察组立足“监督的再监督”职责定位，紧盯政府项目、国企项目欠薪治理堵点难点，聚焦群众急难愁盼问题，围绕“去存量、遏增量、抓源头”治理目标，全力守护群众“钱袋子”，切实把民生监督成效转化为群众看得见、摸得着的实惠。

　　中卫市纪委监委坚持源头治理、关口前移，构建全方位、常态化监督体系，督促责任单位建立“1+1+N”常态化协同联动机制，与发改、住建、水务等行业主管部门联合举办《保障农民工工资支付条例》宣传专题培训班，深入在建项目、施工企业开展政策宣讲、用工巡查、隐患排查，前移维权关口，源头化解欠薪风险。同时，畅通线上线下投诉举报渠道，健全欠薪线索闭环处置、限时办结机制，精准化解劳资纠纷。

　　为破解重点项目欠薪监管难题，中卫市纪委监委派驻纪检监察组紧盯大数据、新能源建设等欠薪风险较高的行业领域，全程监督责任单位开展风险约谈、隐患排查整治工作，推动责任单位精准下发《劳动保障监察建议书》。依托农民工工资支付预警平台，中卫市纪委监委派驻第四纪检监察组跟进监督项目排查整治全过程，督促责任单位在全市范围内开展政府项目、国企项目欠薪隐患排查，精准建立“台账库”，实时动态更新，掐断欠薪“风险源”，线上入库拟建政府、国企项目305个，正在施工建设项目203个，实地排查检查项目60个，对17个项目现场提出整改意见，下发《整改指令书》，从源头消除欠薪风险隐患。

　　此外，中卫市纪委监委派驻纪检监察组还积极督促责任单位推行“一窗受理、内部流转、协同办理、限时反馈”处置模式，高效处置群众工资维权诉求。聚焦国企重点建设项目工资支付薄弱环节，督促责任单位联合市委督查室及发改、数据等行业主管部门专项暗访督查10家大数据、新能源行业国企项目，现场提出整改意见，下发《限期整改指令书》，以精准有力的监督护航民生保障落地见效。

　　今年以来，在中卫市纪委监委派驻纪检监察组的精准督导、强力推动下，截至目前，全市接收欠薪投诉线索121条，存量案件全部清零，为719名劳动者追回劳动报酬715.23万元，有效化解了一批民生矛盾。（中卫市纪委监委）